小林事務機株式会社

卸売・小売業
専門（技術）
営業・販売

2023年03月31日更新

・「ありがとう」感謝の心を基本とした経営を信条としています！

「ありがとうカンパニー」として感謝の心を胸にSDGs、健康経営、ISO14001にも積極的に取りくむ会社です。2010年4月以来、新卒採用実績があり、若手の先輩も多く、活氣にあふれています。会社説明会にぜひ来てください。

会社概要

代表者	代表取締役　小林弘和
本社所在地	〒527-0031 東近江市幸町2番28号
支社等所在地	草津支店　:草津市草津町1540-1 彦根営業所:彦根市京町1-3-4 大津営業所:大津市京町1-3-44 長浜営業所:長浜市末広町240-17
設立年	1969年
資本金	1,000万円
売上高	168,200万円
従業員数	男性社員：22人／女性社員：14人（役員に占める女性の割合：33.3％）（管理的地位にある者に占める女性の割合：14.3％）
平均勤続年数	16.3 年
事業内容	OA機器販売からネットワーク構築まで、より良いオフィス環境をトータルにご提案。「ありがとう」経営で、地域社会に貢献します。3D Commuをご提案し、ドキュメント(紙)複写機・印刷機、デジタル機器としてパソコン＆システム、ダイレクト(オフィス家具)をおすすめしています。

採用予定

		専門 (技術)	専門 (管理)	専門 (医療・福祉・教育、その他)	事務	営業・販売	サービス	生産・その他
採用対象		採用対象年度　2024年3月卒業予定者
大卒短大卒	新卒	●	－	－	－	●	－	－
大卒短大卒	既卒	●	－	－	－	●	－	－
高卒	新卒	－	－	－	－	－	－	－
高卒	既卒	－	－	－	－	－	－	－

転職者等の募集について	第二新卒の方やその他転職を考えておられる方も募集しています。会社見学や紹介は随時受け付けていますので、人事採用担当　吉島まで、お氣軽にご連絡ください。オンラインでも対応いたします。まずは、電話0748-23-2233もしくはメールkbm@kbm.co.jpまで。

採用実績

	2020年	2021年	2022年
大卒・短大卒	0人	0人	3人（男性：2人/女性：1人）
高卒	---人	---人	0人

	2020年	2021年	2022年
新卒離職者数	0人	0人	1人

活かせる能力・求める人物像

求める人物像：経営理念(吾が信条：クレド)に共感し共に働きたいと思ってくださる方に入社していただきたいと思っています。そして人物重視です。「ありがとう・感謝の心」を大切に会社づくりに共感してくださる方、自律的で行動力があり、常に現状打破を目指す姿勢を持った方とともに仕事をしていきたいと願っています。

理念・社風
キャリア～入社後のイメージ～

1924（大正13）年に小林紙店として創業。戦後、文房具の販売も増え、更には謄写版販売を加えて、“情報伝達を使命とする”オフィス印刷機やコピー機(複合機)をはじめ事務機器、パソコンなどOA機器に至るまで取扱機器を拡大。「ありがとうカンパニー」と自称し、感謝の心を大切にした「ありがとう」経営を実践。
お客様のお困りごと解決に取り組むソリューション提案を重視した営業活動で、本社のほか、草津支店、彦根営業所・大津営業所・長浜営業所（サテライト）を開設。滋賀県全域に販売網を広げています。

「ありがとう」の心を発信するツールとして社内では「ありがとう楽喜(ラッキー)券」を活用しています。手書きのメッセージを交わすことで信頼も深まります。お客様へも感謝の心とともに商品をご提案し、お役立ちできて喜んでいただけた時にやりがいを感じます。

代表者・先輩からの声

新卒入社5年目から9年目の頼もしい先輩たちです！

入社した際に感じたのは、「ありがとうカンパニー」と呼ぶのにふさわしい、明るい、元氣な会社だなということ。どんなことでも聞きやすい、相談しやすい、アットホームな雰囲氣があり、上司や先輩が、親身になって教えてくださいます。今後の目標は、先輩方のように、お客様との距離を縮めていきたいですね。お客様に親近感を持ってもらい、氣軽に「まいど！」と挨拶しあえるような、そんな関係を築けるよう顔晴(がんば)っています！

認証取得・受賞歴等

初回認証：2002年8月26日　ISO14001　取得
再認証：2020年8月27日　ISO14001：2015　取得
　　　　　（有効期限　2023年8月26日）
2022年8月　ソーシャル企業認証制度“S認証”　取得
2023年3月4日　健康経営優良法人認定2023取得(2020年より4年継続)
　　　　　　　　（有効期限　2024年3月31日まで）

職業能力の開発・向上について

①新入社員研修：RISO・RICOH・イトーキ・コクヨなどのメーカー研修、若手フォローアップ研修
②人材育成：経営計画ミーティング、商品研修、リーダーシップ研修、RICOHｅラーニング
③福利厚生：グランドゴルフ大会、社員旅行、望年大納会、互助会行事等
④自己啓発について：支援制度あり
⑤メンター制度：実績あり

子育て・ワークライフバランスの取り組み

育児休業、介護休業、介護休暇、産前産後休暇（短時間勤務制度あり）
①子の看護休暇：小学２年生までの子1人に対し5日/年の付与(有給)
②社有車による通勤も可(営業職・技術職)で、直行・直帰により
　時間効率を上げています。
③モバイルパソコンにより情報(グループウエア：メール、掲示板他)の入手が
　できるので、会社に戻らなくてもコミュニケーションがとれ、生産性の向上
　に繋がっています。
④早帰りデイ（水曜日・金曜日）
⑤計画年休付与（年間５日により、長期間休暇取得等）

勤務条件

初任給	大卒　200,540円営業・技術手当＝固定残業代4時間分5,540円を含む
諸手当	営業手当　技術手当　子ども扶養手当　役職手当　通勤手当　時間外手当
賞与	年3回
勤務時間・所定外労働時間	08:50~17:50　月～金 09:00~17:00　土所定外労働時間：月平均 3時間（2022年度）
勤務体制	交替制：なし　　変形労働時間制：あり
転勤	あり（県内）
休日・休暇	週休2日制：その他（当社年間カレンダーによる、土曜日出勤日数年間4日(2023年)　※お客様には休業、社内にて研修・ミーティング・福利厚生行事をおこないます。）休日：日祝当社年間カレンダーによる、年間休日119日(2023年)、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、子の看護休暇、介護休暇、夏期休暇、年末年始休暇有給休暇の平均取得日数　14.3 日（2019年実績、有給取得率は80.5％）
通勤手当・通勤方法	通勤手当：限度あり（20,000円まで）　実費支給自動車可
社会保険等	労災　雇用　健康　年金　退職金共済　勤労者互助会
労働組合	なし
入寮	不可
退職金制度	あり
育児休業取得実績	あり（2021年度実績：育児休業　取得者数/対象者数　男性1人/4人　女性1人/1人）
介護休業取得実績	なし

選考方法

応募方法	採用フロー 1.マイナビ(https://job.mynavi.jp/24/pc/corpinfo/displaySeminar/index/?optNo=pQwtIC&corpId=60877)よりエントリー　　▼ 2.会社説明会に参加　　▼ 3.一次面接・適性検査　( 　　▼ 4.二次面接　　▼ 5.内　定
選考方法	筆記（常識）、面接、適性検査
採用担当者から	当社に興味をお持ちいただきまして、ありがとうございます。会社説明を希望される方はぜひ、お問い合わせ下さい。採用担当吉島百合子

お問い合わせ

連絡先	〒527-0031 滋賀県東近江市幸町2番28号
電話	0748-23-2233
ＦＡＸ	0748-23-2241
担当者	ありがとう経営戦略課　吉島百合子
メールアドレス（採用お問い合わせ先)	kbm@kbm.co.jp
ホームページ	https://www.kbm.co.jp/
メールアドレス	arigato@kbm.co.jp

現在の検索条件

検索条件なし

インターンシップ情報の表示について

「WORKしが」では２種類のインターンシップ情報を掲載しています。

個別

「WORKしが」登録企業が独自で実施しているインターンシッププログラムです。詳細は各企業情報のページを参照いただき、記載されている各企業の窓口に直接お問い合わせください。

協議会

滋賀インターンシップ・キャリアデザイン推進協議会で行われるインターンシッププログラムです。詳しくは「インターンシップ」を参照ください。

企業の認証・登録制度について

国や県において、様々な認証・登録制度が実施されています。制度の詳細や各企業の認定・登録状況は下記のリンク先を参照いただき、就職活動の参考にしてください。
※制度の詳細についてご質問等がある場合は、各制度の実施機関に直接お問い合わせください。