カナデビア環境サービス株式会社
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2024年12月04日 更新
未経験から社会に貢献できる！
ごみ焼却（焼却炉の運転管理）が事業の中核をなしている。ごみの量の増加にともない、公共事業体等からの委託は増加し、発展が見込まれる。社会情勢に左右されることなく、安定して働ける仕事です。
会社概要
| 代表者 | 石川 英司 |
|---|---|
| 本社所在地 | 〒210-0015 神奈川県川崎市川崎区南町1-1日本生命川崎ビル８階 |
| 設立年 | 1966年 |
| 資本金 | 10,000万円 |
| 売上高 | 1,700,000万円 |
| 従業員数 | 男性社員：1450人 ／ 女性社員：160人 ／ パート：35人 |
| 事業内容 | ごみ焼却施設、粗大ごみ施設等の運営・運転、維持管理、ＲＩ使用施設の運転管理 |
採用予定
| 採用対象 | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 専門 (技術) |
専門 (管理) |
専門 (医療・福祉・ 教育、 その他) |
事務 | 営業・販売 | サービス | 生産・ その他 |
||
| 大卒 短大卒 |
新卒 | − | − | − | − | − | − | − |
| 既卒 | − | − | − | − | − | − | − | |
| 高卒 | 新卒 | − | − | − | − | − | − | − |
| 既卒 | − | − | − | − | − | − | − | |
| 転職者等の募集について | 学歴・経験不問です |
|---|
採用実績
| ---年 | ---年 | ---年 | |
|---|---|---|---|
| 大卒・短大卒 | ---人 | ---人 | ---人 |
| 高卒 | ---人 | ---人 | ---人 |
活かせる能力・求める人物像
素直にアドバイスを聞ける方、コツコツと業務に取り組める方歓迎です！基礎からしっかり指導しますので安心です！
私たちは、技術と誠意で社会に役立つ価値を創造し、豊かな未来に貢献します。
職業能力の開発・向上について
主要な資格を取得した職員が多数在籍し、安定した廃棄物処理施設の運転を支えています。これらの資格は、入社後に知識・経験を積むことで、取得が容易となります。資格取得にかかる受講費用はもちろん、受験会場までの交通費も支給します。
子育て・ワークライフバランスの取り組み
職員の仕事と生活の調和を図り、働きやすい環境を整えるため、各種保険のほか、通勤手当、新婚者住宅手当、社内行事の費用補助、育児・介護休業、フレックスタイム制度等の各種制度を導入しています。
勤務条件
| 諸手当 | 家族手当、住宅手当、資格手当 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（支給額3ヶ月分） |
| 勤務時間・ 所定外労働時間 |
08:30~18:40 休憩時間60分 18:30~08:40 休憩時間120分 所定外労働時間：月平均 20時間（前年実績） |
| 勤務体制 | 交替制：あり 変形労働時間制：あり |
| 休日・休暇 | 週休2日制：その他 （日勤→夜勤→明け→休みの４日サイクル） 有給休暇の平均取得日数 10.0 日（6ヶ月経過後） |
| 通勤手当・通勤方法 | 通勤手当：全額支給 自動車可 無料駐車場あり |
| 社会保険等 | 労災 雇用 健康 年金 |
| 労働組合 | あり |
| 入寮 | 可 |
| 退職金制度 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
選考方法
| 応募方法 | 書類選考 面接（１回予定） |
|---|---|
| 選考方法 | 面接、適性検査 |
| 採用担当者から | 電話・メールにて応募ください 履歴書はメール添付可 |
お問い合わせ
| 連絡先 | 〒210-0015 神奈川県川崎市川崎区南町1-1日本生命川崎ビル８階 |
|---|---|
| 電話 | 044-200-0022 |
| ＦＡＸ | 044-200-0021 |
| 担当者 | 人事部 浅田 |
| メールアドレス（採用お問い合わせ先) | saiyo_bosyu@kanadevia-esc.com |
| ホームページ | https://www.kanadevia-esc.com/ |
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