株式会社ヨシハラシステムズ
- サービス・飲食業
2026年04月28日 更新
滋賀から全国へ。クリーニング×ITで業界を変える会社
当社は、クリーニングという生活インフラを、ITの力で再設計している会社です。
滋賀で培った高品質な技術を基盤に、全国対応の宅配サービスや自社システムを展開し、業界の新しいスタンダードづくりに挑戦しています。
最大の特徴は、「現場起点」でサービスと仕組みの両方を改善している点です。
直営店舗で得たお客様の声をもとに、サービス改善やシステム改修へとつなげることで、机上ではない実践型のDXを実現しています。
「現場で考え、仕組みを変え、世の中の当たり前を更新したい」
そんな想いを持つ方と、一緒に次の時代をつくっていきたいと考えています。
会社概要
| 代表者 | 𠮷原 保 |
|---|---|
| 本社所在地 | 〒522-0026 滋賀県彦根市大堀町380-1 |
| 設立年 | 1981年 |
| 資本金 | 1,373万円 |
| 従業員数 | 男性社員:22人 / 女性社員:27人 / パート:172人 (役員に占める女性の割合:33.3%) (管理的地位にある者に占める女性の割合:25%) |
| 平均勤続年数 | 8.0 年 |
| 事業内容 | クリーニング業 |
採用予定
| 採用対象 | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 専門 (技術) |
専門 (管理) |
専門 (医療・福祉・ 教育、 その他) |
事務 | 営業・販売 | サービス | 生産・ その他 |
||
| 大卒 短大卒 |
新卒 | − | − | − | − | − | − | − |
| 既卒 | − | − | − | − | − | − | − | |
| 高卒 | 新卒 | − | − | − | − | − | − | − |
| 既卒 | − | − | − | − | − | − | − | |
採用実績
| ---年 | ---年 | ---年 | |
|---|---|---|---|
| 大卒・短大卒 | ---人 | ---人 | ---人 |
| 高卒 | ---人 | ---人 | ---人 |
活かせる能力・求める人物像
■求める人物像
現場を起点に、仕組みを変えていける人材
�� 現場を大事にできる人
店舗運営・接客・スタッフマネジメントからキャリアが始まるため、机上ではなく、現場に入り込みながら課題を見つけられる人。
・人と関わることが苦ではない
・お客様の声を自分ごととして捉えられる
・地道な業務にも意味を見出せる
�� 「なぜ?」を考え続けられる人
単なる作業ではなく、改善につなげる思考を持っている人。
・「なぜこのやり方なのか」を疑問に持てる
・非効率や違和感を放置しない
・小さな改善でも提案できる
�� 変化を楽しめる人
クリーニング×ITで事業を進化させているため、仕組みも役割もどんどん変わります。
・新しいことに抵抗がない
・正解がない環境でも動ける
・変化をストレスではなく機会と捉えられる
新卒社員は店舗責任者候補としてキャリアをスタートし、接客・マネジメント・売上管理を担います。
若いうちから「人・顧客・数字」を動かす経験を通じて、将来的には事業づくりや経営に関われる人材へと成長できる環境です。
お問い合わせ
| 連絡先 | 〒522-0026 滋賀県彦根市大堀町380-1 |
|---|---|
| 電話 | 0749-24-0425 |
| FAX | |
| 担当者 | 経営企画部 出路 敦 |
| メールアドレス(採用お問い合わせ先) | deji@yoshihara-cl.co.jp |
現在の検索条件
- 検索条件なし
インターンシップ情報の表示について
「WORKしが」では2種類のインターンシップ情報を掲載しています。
- 個別
「WORKしが」登録企業が独自で実施しているインターンシッププログラムです。詳細は各企業情報のページを参照いただき、記載されている各企業の窓口に直接お問い合わせください。
- 協議会
滋賀インターンシップ・キャリアデザイン推進協議会で行われるインターンシッププログラムです。詳しくは「インターンシップ」を参照ください。
企業の認証・登録制度について
国や県において、様々な認証・登録制度が実施されています。制度の詳細や各企業の認定・登録状況は下記のリンク先を参照いただき、就職活動の参考にしてください。
※制度の詳細についてご質問等がある場合は、各制度の実施機関に直接お問い合わせください。



