長浜キヤノン株式会社
- 電気・電子・精密機器製造業
- 専門（技術）
- 専門（管理）
- 事務
- 生産、その他
2024年10月16日 更新
長浜キヤノンは社員と共に成長する企業です
1988年にキヤノングループ会社として誕生して以来、レーザービームプリンターやトナーカートリッジ・感光ドラム・半導体露光装置など、多岐にわたる製品を世界に向けて生産しています。また、企業理念の“共生”に基づいて企業の成長と発展を通して地域社会に貢献できる優良企業を目指しており、社会情勢の激しい変化にも対応しながら事業を展開。革新的な“ものづくり”を追求すると同時に環境負荷の低減にも配慮しており、持続的に発展可能な地域社会の実現に向けた取り組みも積極的に行っています。近年では、くるみん認定や健康経営優良法人認定も取得し、社員の方には長く安心して働いていただけます。
会社概要
| 代表者 | 代表取締役社長 山�� 照久 |
|---|---|
| 本社所在地 | 〒526-0001 滋賀県長浜市国友町1280番地 |
| 工場所在地 | 本社所在地に同じ |
| 設立年 | 1988年 |
| 資本金 | 8,000万円 |
| 売上高 | 3,710,000万円 |
| 従業員数 | 男性社員：881人 ／ 女性社員：226人 1107人（2024年10月時点） |
| 平均勤続年数 | 24.0 年 |
| 事業内容 | レーザービームプリンタ (LBP)、トナーカートリッジ(CRG)、複写機用の感光ドラムの生産、半導体露光装置のユニット組立 |
採用予定
| 採用対象 | 採用対象年度 2026年3月卒業予定者 | |||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 専門 (技術) |
専門 (管理) |
専門 (医療・福祉・ 教育、 その他) |
事務 | 営業・販売 | サービス | 生産・ その他 |
||
| 大卒 短大卒 |
新卒 | ● | ● | − | ● | − | − | ● |
| 既卒 | − | − | − | − | − | − | − | |
| 高卒 | 新卒 | ● | − | − | − | − | − | ● |
| 既卒 | − | − | − | − | − | − | − | |
採用実績
| 2023年 | 2022年 | 2021年 | |
|---|---|---|---|
| 大卒・短大卒 | 2人（男性：1人/女性：1人） | 3人（男性：1人/女性：2人） | 3人（男性：1人/女性：2人） |
| 高卒 | 3人（男性：2人/女性：1人） | 3人（男性：3人/女性：0人） | 3人（男性：2人/女性：1人） |
| 2023年 | 2022年 | 2021年 | |
|---|---|---|---|
| 新卒離職者数 | 0人 | 0人 | 2人 |
活かせる能力・求める人物像
長浜キヤノンはキヤノングループの一員として、メーカーの要ともいえる「生産」を担う会社です。
キヤノングループ共通の行動指針である「三自の精神（自発・自治・自覚）」を発揮し、生産方法をはじめとして、自動化・デジタル化を軸に積極的な革新を進めてきました。
あらゆる変化に対応し、国内での”ものづくり”を盛り上げてくれる人材を私たちは求めています。
認証取得・受賞歴等
2018年 平成30年度滋賀県環境保全協会表彰（功労賞）受賞
2019年 びわ湖環境ビジネスメッセ2019「滋賀県低炭素社会づくり賞」受賞
2020年 しが生物多様性取組認定証 3つ星獲得
2021年 滋賀県環境保全協会長 「環境マネジメント部門」受賞
2023年 くるみん認定（子育てサポート企業）
2024年 健康経営優良法人認定
職業能力の開発・向上について
長浜キヤノンでは、OJTを含めた自社研修の他、キヤノングループの研修や外部の研修等、社員が成長する機会を設けています。社内研修では階層別、年齢別のほかにテクニカルやビジネススキルなどを学べるものが70種類以上！また、独自の通信教育講座制度をもち、100を超える通信教育を用意。さらに受講料を補助することにより自己啓発に取り組みやすい環境を整えています。
子育て・ワークライフバランスの取り組み
産前産後休暇および育児休暇の取得率はほぼ100%で、育児休暇は「子供が生後満3歳になるまで」取得可能です。
近年は男性の取得も増えています（2023年取得実績：42％）
また、復職後も育児短時間勤務制度を利用でき、社員が仕事と子育てを両立させ、ワークライフバランスを充実させるために働きやすい環境を整えています。
勤務条件
| 初任給 |
大卒 230,000円 技術職・総合職 高卒 180,000円 技能職 |
|---|---|
| 諸手当 | 住宅手当、資格手当 社宅補助制度あり（片道通勤距離40Km以上の社員に物件紹介） |
| 賞与 | 年2回 |
| 勤務時間・ 所定外労働時間 |
08:00~17:00 職種によっては交替勤務あり |
| 勤務体制 | 交替制：あり 変形労働時間制：なし |
| 転勤 | なし |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制 休日：土日祝 当社カレンダーによる。年間休日125日 有給休暇の平均取得日数 15.1 日（時間単位休暇、慶弔休暇、バ−スデ−休暇、リフレッシュ休暇、フリーバカンス休暇あり） |
| 通勤手当・通勤方法 | 通勤手当：全額支給 自動車可 |
| 社会保険等 | 労災 雇用 健康 |
| 労働組合 | あり |
| 入寮 | 不可 |
| 退職金制度 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
選考方法
| 応募方法 | 大学卒の方につきましては、リクナビよりエントリーをお願いいたします。 ◆エントリーhttps://job.rikunabi.com/2026/company/r598900060/ 中途採用については長浜キヤノンHPをご確認ください https://nagahama.canon/ja/employ/career.html |
|---|---|
| 選考方法 | 筆記（常識）、面接、適性検査 |
| 採用担当者から | 総合職、技術職を募集しています。 |
お問い合わせ
| 連絡先 | 〒526-0001 長浜市国友町1280番地 |
|---|---|
| 電話 | 0120-10-3717 |
| ＦＡＸ | 0749-65-3743 |
| 担当者 | 人事部 人事課 採用担当 |
| メールアドレス（採用お問い合わせ先) | acr-recruit@mail.canon |
| ホームページ | https://nagahama.canon/ja/ |
| メールアドレス | acr-recruit@mail.canon |
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