株式会社ティグ水口
- 金属・鉄鋼・機械器具製造業
2014年09月25日 更新
『若手育成』に力を注ぐ社風
社員20名のうち15名がティグ溶接の資格を所持しており、その他フォークリフト等の資格取得にも力を入れている。そして、2014年7月現在の社員平均年齢も33歳と同業他社に比べるとかなり若い会社である。比較的若い年齢からの入社が多く、溶接経験が10年以上ある社員でも20代という若さの社員が多い。年齢層も近いことから、仕事以外の共通の話題も多く、社員同士の仲がよく、チームワークの源となっている。年に一度は費用全額会社が負担しての社員旅行を行い、社内の親睦を図っている。若手育成については、滋賀県中小企業か同友会より『滋賀で一番大切にしたい会社(若手育成部門)』として2010年に表彰される。
会社概要
代表者 | 中前 直也 |
---|---|
本社所在地 | 〒528-0064 滋賀県甲賀市水口町伴中山2677番地 |
設立年 | 1985年 |
資本金 | 1,000万円 |
従業員数 | 男性社員:17人 / 女性社員:3人 |
事業内容 | 主にアルミ製品の溶接・加工を中心に8社の協力会社として製造業務を行う。その内容は量産品部門では仮設工業会の認定製品でもあるアルミ製先行手摺や法面用梯子の製作を行い、特注一品製品では、各種作業台やイベントやコンサートステージなどの製作を行っています。ステンレス製品では、食品関係のスタンダード品の溶接業務を請け負っています。 |
採用予定
採用対象 | ||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
専門 (技術) |
専門 (管理) |
専門 (医療・福祉・ 教育、 その他) |
事務 | 営業・販売 | サービス | 生産・ その他 |
||
大卒 短大卒 |
新卒 | − | − | − | − | − | − | − |
既卒 | − | − | − | − | − | − | − | |
高卒 | 新卒 | − | − | − | − | − | − | − |
既卒 | − | − | − | − | − | − | − |
採用実績
---年 | ---年 | ---年 | |
---|---|---|---|
大卒・短大卒 | ---人 | ---人 | ---人 |
高卒 | ---人 | ---人 | ---人 |
『私たちはチーム力と創意工夫で「いい会社」を創ります』を経営理念に掲げ、若いメンバーで仕事に取り組んでおります。社風も行動指針を基に・社員とその家族の幸せ・わが社にかかわる人の幸せ・チームワーク・モラルある社員の4つを大切に考え、自律した個人を目標に日々成長できるよう努力しています。これから共に歩める仲間に期待することは「素直さ」。そんな新しい風を求めて、これからも邁進してまいります。
勤務条件
勤務時間・ 所定外労働時間 |
08:25~17:30 (休憩合計:65分) 残業:17:45〜19:30 |
---|---|
休日・休暇 | 年間休日:120日(2015年度予定) |
労働組合 | なし |
入寮 | 不可 |
退職金制度 | あり |
育児休業取得実績 | なし |
お問い合わせ
連絡先 | 〒528-0064 滋賀県甲賀市水口町伴中山2677番地 |
---|---|
電話 | 0748-63-1957 |
FAX | 0748-63-2123 |
担当者 | 代表取締役社長 中前 直也 |
メールアドレス(採用お問い合わせ先) | tig-mi@ex.bw.dream.jp |
ホームページ | http://www.tig-minakuchi.com/ |
現在の検索条件
- 検索条件なし
インターンシップ情報の表示について
「WORKしが」では2種類のインターンシップ情報を掲載しています。
- 個別
「WORKしが」登録企業が独自で実施しているインターンシッププログラムです。詳細は各企業情報のページを参照いただき、記載されている各企業の窓口に直接お問い合わせください。
- 協議会
滋賀インターンシップ・キャリアデザイン推進協議会で行われるインターンシッププログラムです。詳しくは「インターンシップ」を参照ください。
企業の認証・登録制度について
国や県において、様々な認証・登録制度が実施されています。制度の詳細や各企業の認定・登録状況は下記のリンク先を参照いただき、就職活動の参考にしてください。
※制度の詳細についてご質問等がある場合は、各制度の実施機関に直接お問い合わせください。