東海電工株式会社
- 更新
- その他製造業
- 専門（技術）
- 生産、その他
2026年07月08日 更新
年間休日127日。働きやすさが、成長につながる。
充実した休日があるからこそ、仕事に集中し、新しい技術にも前向きに挑戦できます。
東海電工では、社員一人ひとりが無理なく働き続けられる環境づくりを大切にしています。
ものづくりを通して成長しながら、自分らしい生活も大切にできる会社です。
会社概要
| 代表者 | 飯島 直人 |
|---|---|
| 本社所在地 | 〒520-2342 滋賀県野洲市野洲1518-1 |
| 設立年 | 1953年 |
| 資本金 | 2,490万円 |
| 売上高 | 62,216万円 |
| 従業員数 | 男性社員：27人 ／ 女性社員：5人 ／ パート：7人 外国人技能実習生（ベトナム） 10人 特定技能（ベトナム） 6人 |
| 事業内容 | プラスチック加工技術を強みに、医療機器や食品機械、産業機械など幅広い分野のものづくりを支える会社です。 切削加工や板加工など多彩な技術と最新設備を活用し、試作品から量産品まで一貫して対応しています。 お客様の課題解決に向けて挑戦を続けるとともに、社員一人ひとりが技術を磨き、成長できる環境づくりにも力を入れています。 確かな技術とチームワークで、高品質な製品を全国へ届け、社会に貢献しています。 |
採用予定
| 採用対象 | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 専門 (技術) |
専門 (管理) |
専門 (医療・福祉・ 教育、 その他) |
事務 | 営業・販売 | サービス | 生産・ その他 |
||
| 大卒 短大卒 |
新卒 | ● | − | − | − | − | − | ● |
| 既卒 | ● | − | − | − | − | − | ● | |
| 高卒 | 新卒 | ● | − | − | − | − | − | ● |
| 既卒 | ● | − | − | − | − | − | ● | |
| 転職者等の募集について | 事業拡大のため、随時募集しております。 |
|---|
採用実績
| ---年 | ---年 | ---年 | |
|---|---|---|---|
| 大卒・短大卒 | ---人 | ---人 | ---人 |
| 高卒 | ---人 | ---人 | ---人 |
経営理念
「喜」
働く喜び
造る喜び
慶んでいただける喜び
達成する喜び
勤務条件
| 諸手当 | 資格手当 皆勤手当、残業、休日出勤手当、役職手当など |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（支給額1ヶ月分） 夏季、冬季 年間2ヵ月分 |
| 勤務時間・ 所定外労働時間 |
08:30~17:30 うち休憩1時間 所定外労働時間：月平均 15時間（2025年度） |
| 勤務体制 | 交替制：なし 変形労働時間制：なし |
| 転勤 | なし |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制 休日：土日祝 年間休日127日 会社カレンダーによる 有給休暇の平均取得日数 10.9 日 |
| 通勤手当・通勤方法 | 通勤手当：全額支給 自動車可 通勤手当あり、駐車場無料 |
| 社会保険等 | 労災 雇用 健康 年金 AIGハイパー任意労災加入 |
| 労働組合 | なし |
| 入寮 | 不可 |
| 退職金制度 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり （前年度（2025年度）実績：育児休業 取得者数/対象者数 男性 3人 / 3人、女性 0人 / 0人） |
| 補足事項 | 食堂完備 半額会社が負担 インフルエンザ予防接種費用全額会社負担 健康診断 扶養家族1名まで 社員旅行 2〜3年に1回 ルームランナー等トレーニング設備あり |
選考方法
| 応募方法 | ハローワークと通じてご応募ください。 |
|---|---|
| 選考方法 | 面接 |
| 採用担当者から | 現在では若い方が多くなり、非常に明るい職場となっています。 事業拡大の為求人を募集していますが、将来に期待する管理者やエンジニアとなるべく方を募集しています。 |
お問い合わせ
| 連絡先 | 〒520-2342 滋賀県野洲市野洲1518-1 |
|---|---|
| 電話 | 077-587-3266 |
| ＦＡＸ | 077-587-3750 |
| 担当者 | 総務部 採用担当 |
| メールアドレス（採用お問い合わせ先) | teshigahara@tokaidenko.co.jp |
| ホームページ | https://www.tokaidenko.co.jp/ |
現在の検索条件
- 検索条件なし
インターンシップ情報の表示について
「WORKしが」では２種類のインターンシップ情報を掲載しています。
- 個別
「WORKしが」登録企業が独自で実施しているインターンシッププログラムです。詳細は各企業情報のページを参照いただき、記載されている各企業の窓口に直接お問い合わせください。
- 協議会
滋賀インターンシップ・キャリアデザイン推進協議会で行われるインターンシッププログラムです。詳しくは「インターンシップ」を参照ください。
企業の認証・登録制度について
国や県において、様々な認証・登録制度が実施されています。制度の詳細や各企業の認定・登録状況は下記のリンク先を参照いただき、就職活動の参考にしてください。
※制度の詳細についてご質問等がある場合は、各制度の実施機関に直接お問い合わせください。
