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滋賀テレコム株式会社

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  • 情報サービス・通信業
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  • 営業・販売
  • サービス
  • お客様の生活をより良くするためのご提案をします。
  • 教育制度や研修制度が充実しています。
  • 産休・育休制度や社員旅行など福利厚生に力を入れているので、長く働いていただける環境があります。

2024年03月19日 更新

定着率が高く、働きやすい仲間と環境が自慢です!

当社は地域密着型にこだわり、西大津・堅田・安曇川・滋賀高月・甲賀で5店舗のドコモショップを運営しています。携帯電話を上手にご利用いただくことで、より快適な生活をしていただくことを目指し、機種選びや料金プランなどのご提案をしています。時にはお店を飛び出し、スマートフォン教室を開催させていただくこともあります!職場は明るく活気があり、『仕事は忙しくても楽しもう!』がモットーです。産休・育休の取得率は100%!残業も月15時間程度と働きやすい環境です!

会社概要

代表者 井花 健次
本社所在地 〒520-0043
滋賀県大津市中央2-5-19
設立年 1995年
資本金 1,000万円
従業員数 男性社員:30人 / 女性社員:53人
事業内容 滋賀県内にて5店舗のドコモショップの運営。
および法人向け携帯電話の販売をはじめ、各種ネットワークソリューションの提供。
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採用予定

採用対象 採用対象年度 2024年3月卒業予定者
専門
(技術)
専門
(管理)
専門
(医療・福祉・
教育、
その他)
事務 営業・販売 サービス 生産・
その他
大卒
短大卒
新卒
既卒
高卒 新卒
既卒

採用実績

  2020年2021年2022年
大卒・短大卒 8人(男性:4人/女性:4人)11人(男性:5人/女性:6人)7人(男性:1人/女性:6人)
高卒 ---人1人(男性:0人/女性:1人)1人(男性:0人/女性:1人)

ドコモショップではチームワークなしに、仕事はできません。
何をすべきか常にを考え、共有し、同じ目標に向かって頑張っています。
社員同士の距離感が近く、和気あいあいとしておりなんでも言い合えるスタッフたちがお待ちしています!

内定者研修・新入社員研修を実施し、ビジネスマナーや実務研修をじっくり行います。配属後は個別担当教育制度を導入していますので、先輩と一緒に仕事をしながら、実務を学んでいきます。
 またドコモの研修施設で商品知識の基礎から接客マナー、スキルに応じた研修を随時受けることができます。スキル資格試験も受けることが可能ですので、接客のプロとしてのスキルアップを目指していけます!

代表者・先輩からの声

一緒に成長をしましょう!!

社内研修とドコモ研修に加えて、店舗でのマンツーマンOJT教育でじっくり学びながらスキルアップしていくことができます。また、福利厚生も充実しているので、スタッフが働きやすい環境です。店舗の雰囲気は和気あいあいとしており風通しがよいです。一緒に成長をしましょう!!

勤務条件

初任給 大卒 220,000円
短大 202,000円
諸手当 住宅手当、資格手当
資格手当はドコモスタッフスキル試験に合格した際にグレード別に支給されます。
賞与 年2回(支給額2.5ヶ月分)
初年度は年1回
勤務時間・
所定外労働時間
09:45~18:45 
所定外労働時間:月平均 15時間(2024年度)
勤務体制 交替制:なし  変形労働時間制:なし
転勤 あり(県内)
休日・休暇 完全週休2日制
1ヶ月のシフト制(会社指定の曜日による)
有給休暇の平均取得日数 6.7 日
通勤手当・通勤方法 通勤手当:限度あり(50,000円まで) 

自動車可
社会保険等 労災 雇用 健康 年金
労働組合 なし
入寮 不可
退職金制度 あり
育児休業取得実績 あり
(2023年度実績:取得者2人(女性)/対象者2人(女性))
介護休業取得実績 なし

選考方法

応募方法 お電話・メール・または履歴書を直接総務宛に送付してください。ご送付の場合は、追って日時を電話連絡いたします。
選考方法 筆記(常識)、面接、適性検査
採用担当者から 新卒採用入社、社会人・販売職経験が未経験の方から、異業種転職してきたキャリアスタッフまで様々な個性を持ったスタッフがたくさんいます。お気軽にご応募してくださいね!

お問い合わせ

連絡先 〒520-0043
滋賀県大津市中央2-5-19
電話 077-511-0523
FAX 077-511-0572
担当者 総務部人事課 採用担当
メールアドレス(採用お問い合わせ先) saiyo@s-tc.jp
ホームページ http://www.s-tc.jp/
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