奥村機械株式会社
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- 卸売・小売業
2025年12月12日 更新
いかなる時代にも質の高い商品と最高のサービスを提供し続けます。
”高品質な商品の提供に留まらず、きめ細かなサービスの付加価値も提供したい”それがオクムラのサービスの根底にある想いです。それを実践し続けているからこそ、永きに亘り、多くのお客様との間に強い信頼関係を築き上げることができました。
刻々と変化する社会環境の中で私たちオクムラは、これからも時代のニーズを素早く捉え的確に対応し、質の高いサービスを通して、豊かな社会環境づくりに貢献できる建設機械レンタルのビジョナリーカンパニーであり続けます。
会社概要
| 代表者 | 奥村 弘幸 |
|---|---|
| 本社所在地 | 〒570-0003 大阪府守口市大日町3-4-36 NOORDWESTEN大日ビル5階 |
| 支社等所在地 | 草津営業所 〒525-0041 滋賀県草津市青地町 697-6 水口営業所 〒528-0058 滋賀県甲賀市水口町北泉1-39 堅田営業所 〒520-0241 滋賀県大津市今堅田3-16-1 彦根営業所 〒522-0201 滋賀県彦根市高宮町104-1 |
| 設立年 | 1964年 |
| 資本金 | 9,900万円 |
| 売上高 | 1,500,000万円 |
| 従業員数 | 男性社員:259人 / 女性社員:54人 / パート:18人 |
| 事業内容 | 建設機械のレンタルを中心として、販売やメンテナンスサービスを行っています。 主なお客様は実際に工事を行う建設会社。 お客様が工事を行う際に、現場で必要なものを小さな備品から大きな機械まで レンタル・販売・メンテナンスすることにより、 工事の効率化をトータルに提案する事業を行っています。 |
採用予定
| 採用対象 | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 専門 (技術) |
専門 (管理) |
専門 (医療・福祉・ 教育、 その他) |
事務 | 営業・販売 | サービス | 生産・ その他 |
||
| 大卒 短大卒 |
新卒 | − | − | − | − | − | − | − |
| 既卒 | − | − | − | − | − | − | − | |
| 高卒 | 新卒 | − | − | − | − | − | − | − |
| 既卒 | − | − | − | − | − | − | − | |
採用実績
| ---年 | ---年 | ---年 | |
|---|---|---|---|
| 大卒・短大卒 | ---人 | ---人 | ---人 |
| 高卒 | ---人 | ---人 | ---人 |
当社では、成果だけを判断した評価は行っていません。成果だけでなく、その過程の対応力や努力が評価される環境です。どれだけ多くのお客様の「ハート」を掴んでいるか?目標を達成するためにどのような行動をしたか?といった、取り組みや努力を重要視しています。個人個人の臨機応変な対応力と柔軟性に富んだ判断が連携し、組織として対応力を上げる意識が自然にできています。一人一人が様々な変化を前向きに捉えて、楽しんでいる。これが私達の事業を更に大きなものにしてくれる「人材」であり、当社にとって最も大切なものだと考えています。
新入社員研修では、取り扱い商品についての知識や機械の知識を学びます。
最初は、「機械のことなんか、全然わからない」という人がほとんどですが、
研修を終えるころには、皆、簡単な操縦や点検、メンテナンスもできるようになります。
これが、実際の営業シーンではすごく役に立つんです。
当然ですが、お客様も機械の知識がある営業担当をすごく信頼してくれるんです。
もちろん、実際に現場に出てからも、先輩、上司、 そしてお客様から日々学ぶことは沢山あります。
代表者・先輩からの声
当社の基本姿勢には「会社は継続してこそ」というものがあります。
その背景には、「社員はもちろん、得意先、仕入先など会社にかかわる全ての人に 迷惑をかけてはいけない」という思いがあります。
「本当に社員を大切にする会社だからこそ、お客様(得意先・仕入先)も大切にでき、支持される」 と考えております。
そして「継続」するためには、「堅実な姿勢」や「大胆な決断」「すばやい行動」が必要になります。お客さまのみならず社員からの信頼があれば、得られるものだと考えております。
職業能力の開発・向上について
新入社員研修、サービス研修、配属時研修、フォロー研修、2〜5年目研修、階層別研修、商品知識研修 など
勤務条件
| 諸手当 | 家族手当 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 完全週休2日制 (年間休日125日以上) 休日:土日祝 |
選考方法
| 採用担当者から | 気になった方は、電話をお願いします!細かくお話させていただきます。 奥村機械株式会社 人財開発部 06−6901−7016 |
|---|
お問い合わせ
| 連絡先 | 〒570-0003 大阪府守口市大日町3-4-36 NOORDWESTEN大日ビル5階 |
|---|---|
| 電話 | 06-6901-7016 |
| FAX | |
| 担当者 | 人財開発部 松原 |
| メールアドレス(採用お問い合わせ先) | oks-recruit@okumura-kikai.co.jp |
| ホームページ | http://www.okumura-kikai.co.jp/ |
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国や県において、様々な認証・登録制度が実施されています。制度の詳細や各企業の認定・登録状況は下記のリンク先を参照いただき、就職活動の参考にしてください。
※制度の詳細についてご質問等がある場合は、各制度の実施機関に直接お問い合わせください。




