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シンテック株式会社

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  • 生産、その他

2022年06月24日 更新

創業50年超えた鋼管メーカー、大型施設に不可欠な製品で社会へ貢献。

1967年設立以来、プラスチック事業に始まり健康器具事業、主力事業となっている防食加工管の製造販売、そして次代の主力とすべくプラズマ溶射による表面改質事業とこれまで時代に流されず、且つ環境変化に対応してきました。当社の鋼管は通常であれば建設現場で作成されるところ、工場で製造し、現場に納入することで建設現場での負荷を減らす仕組みとなっております。このように当社は鋼管という製品を顧客に提供するだけでなく、現在建設現場にて発生している恒常的な「人手不足」に対して製品とソリューションを提供すべく、今後の戦略として人材確保等あらゆることに取り組んでおります。高い技術の製品を大規模施設で使用される面白みとやりがいがあります。

会社概要

代表者 山口 浩
本社所在地 〒112-0002
東京都文京区小石川1-28-1 小石川桜ビル8階
支社等所在地 営業所:仙台・名古屋・大阪・福岡
工場:千葉県4工場
工場所在地 滋賀県甲賀市甲南町柑子1062 滋賀工場
設立年 1967年
資本金 9,600万円
売上高 305,000万円
従業員数 男性社員:110人 / 女性社員:26人 (役員に占める女性の割合:0%)
(管理的地位にある者に占める女性の割合:0%)
平均勤続年数 10.8 年
事業内容 防食加工管の製造・販売(ステンレス鋼加工管及び継手の製造・販売等)

採用予定

採用対象
専門
(技術)
専門
(管理)
専門
(医療・福祉・
教育、
その他)
事務 営業・販売 サービス 生産・
その他
大卒
短大卒
新卒
既卒
高卒 新卒
既卒
転職者等の募集について 現在、滋賀工場にて場内作業員を募集しています。

採用実績

  2018年2017年2016年
大卒・短大卒 4人(男性:2人/女性:2人)0人4人(男性:2人/女性:2人)
高卒 1人(男性:1人/女性:0人)0人0人
  2018年2017年2016年
新卒離職者数 1人0人1人

経営理念:叡智を結集し優れた品質の商品とサービスを提供することをモットーに社業を発展させ以て社会への貢献と従業員の限りない幸福を図る。

認証取得・受賞歴等

ISO9001・14001取得

職業能力の開発・向上について

【研修の有無および内容】
入社前研修として、本社、および千葉県の工場で実施。また外部研修を受講。
【自己啓発支援の有無および内容】
社内規程で資格取得の費用補助を定めています。
【メンター制度の有無】
メンター制度はあります。
【キャリアコンサルティング制度の有無および内容】
定期的に上司との目標到達の面談があります。この場で兼ねています。
【社内検定等の制度の有無および内容】
必要資格の取得のため、認定の機会があります。

勤務条件

初任給 高卒 167,480円
諸手当 家族手当、資格手当
賞与 年2回(支給額2ヶ月分)
業績による
勤務時間・
所定外労働時間
08:00〜17:00 工場 場内作業員
08:45〜17:30 本社・営業所職員
勤務体制 交替制:なし  変形労働時間制:あり
転勤 なし
休日・休暇 週休2日制:その他
(年2回土曜日出勤あり)
休日:土日祝
通勤手当・通勤方法 通勤手当:全額支給 
規程内支給
自動車可
社会保険等 労災 健康 年金
労働組合 なし
入寮 不可
退職金制度 あり
育児休業取得実績 あり
(2018年度育児休業取得者数3名(男性0名・女性3名))
介護休業取得実績 あり
(2018年介護休業取得者数1名(男性0名・女性1名))

選考方法

応募方法 書類選考後、面接を実施します。
選考方法 面接

お問い合わせ

連絡先 〒112-0002
東京都文京区小石川1-28-1 小石川桜ビル8階
電話 03-3830-1611
FAX 03-3830-1619
担当者 管理部 山田敏夫
メールアドレス(採用お問い合わせ先) yamada@shin-tech.jp
ホームページ https://www.shin-tech.jp
メールアドレス info@shin-tech.jp
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