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株式会社三陽

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2024年04月26日 更新

地域とお客様に寄り添いながら30年

株式会社三陽は滋賀県内を中心に5店舗のショップを運営しておりますソフトバンクショップの販売代理店です。

地域への貢献とお客様に寄り添った丁寧な接客でこの度30年目を迎えました。

昨今、携帯業界は多岐に渡り多くの商品を取り扱い、日常生活においてなくてはならない必需品となりました。

時代と共に進化していく携帯業界ですが、サービスを提供するのも受け取るのも常に「人」です。
お客様を想う心のこもったサービスは更なる人を呼びます。

お客様の要望にそって長く愛用していただけるサービスが提供できるソフトバンク販売代理店を目指し邁進して参ります。

会社概要

代表者 北村 和成
本社所在地 〒524-0012
滋賀県守山市播磨田町3103
支社等所在地 【本社】
〒524-0012
滋賀県守山市播磨田町3103

【ソフトバンク守山店】
〒524-0012
滋賀県守山市播磨田町3103

【ソフトバンク近江八幡店】
〒520-0032
滋賀県近江八幡市白鳥町119-1

【ソフトバンク堅田店】
〒520-0241
滋賀県大津市本堅田4丁目16-15

【ソフトバンクアル・プラザ野洲店】
〒520-2331
滋賀県野洲市小篠原1000番 アル・プラザ野洲 1階

【ソフトバンクBRANCH大津京店】
〒520-0021
滋賀県大津市二本松1番1号
設立年 1994年
資本金 1,000万円
従業員数 男性社員:27人 / 女性社員:14人 / パート:5人 (役員に占める女性の割合:0.00%)
(管理的地位にある者に占める女性の割合:0.00%)
平均勤続年数 7.0 年
事業内容 移動体通信機器の販売
移動体通信回線契約の取次ぎ業務
インターネットの接続代行業
インターネットによる情報提供業務
インターネットによる提供情報の企画、立案、制作
インターネットでの広告業務
その他上記に帯する一切の業務

■主な業務内容■

ソフトバンク携帯電話 Y!mobile携帯電話の販売
ソフトバンク光・SoftBankAirの販売
法人向け携帯の販売
各種携帯電話アクセサリーの販売
ユーザーへの毎月の通信費用削減の提案
ユーザーへのライフスタイルの提案
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採用予定

採用対象 採用対象年度 2025年3月卒業予定者
専門
(技術)
専門
(管理)
専門
(医療・福祉・
教育、
その他)
事務 営業・販売 サービス 生産・
その他
大卒
短大卒
新卒
既卒
高卒 新卒
既卒
転職者等の募集について 第二新卒・・・卒業後2年以内が条件
転職者・・・学歴・経験・知識・技術等不問 ※接客業・営業職経験あれば尚良し

採用実績

  2024年2023年2022年
大卒・短大卒 0人0人3人(男性:3人/女性:0人)
高卒 0人0人1人(男性:0人/女性:1人)
  2024年2023年2022年
新卒離職者数 0人0人4人

活かせる能力・求める人物像

携帯業界の経験者、接客業、営業経験者は経験が活かせます。
必要な知識・経験・技術は不問です。
初めは誰しもが未経験です。
様々な環境でも常に目標を持ち、課題に対して前に進める人物を求めています。

企業理念
一、全従業員の物心両面の幸せを追求する
一、人々の生活を豊かにする
一、地域社会に貢献する

企業理念の基である言葉は、近江商人の心得であります「売り手良し」「買い手良し」「世間良し」の「三方良し」からいただいたものです。
会社名でもあります「三陽」もこの「三方良し」の「三」からとり、すべての人々が陽にあたります様にの願いがあります。商人を通じ人々に幸せと感動を与え、地域社会の発展き寄与し、地域社会から愛される企業を目指しております。

【入社後】
業務に必要な研修を受けていただきます。
社会人としての基礎知識、接客販売の基礎知識など様々な研修を丁寧に行い店頭デビューです。
店頭では、実際に受付や接客対応となりますが先輩社員の側で行っていただく為徹底したフォロー体制により安心してお客様へのご案内ができます。

【キャリアアップイメージ】
クルー(一般社員)として業務を行っていただきます。
実績を積んでいけば、副店長(小型・大型店舗)店長(小型・大型店舗)と店舗内業務をメインとしたキャリアアップがございます。

その後は管理職としてマネージャー(課長)職、部長職とキャリアアップが可能です。

女性の副店長、店長も在籍し活躍しており、頑張りが評価され20代で店長の従業員も在籍しています。

代表者・先輩からの声

地元で長く続けられる仕事

家の近くで正社員で働きたいと思った時に、話すことが好きだったことからソフトバンクに入社することに。

初めてでわからない事があってもフォローしてくれる先輩がいて頼もしいです。
産休・育休制度もあり、利用実績もあるので長く続けられる大きな魅力です。

いろんな代理店運営会社がありますが、三陽はとっても雰囲気がいいです!
ここでは伝わりにくいので、是非お近くの店舗に足を運んでみてください!

職業能力の開発・向上について

【研修】

社会人研修:社会人としての基礎知識
ソフトバンク基礎研修:ショップクルーとしての基礎を学ぶ
フォローアップ研修:入社2〜3か月後に困っていることを共有

【資格】

ソフトバンク独自の資格試験:合格ランクにより資格手当が異なる(1万円〜6万円)

子育て・ワークライフバランスの取り組み

【制度】

・産前産後休暇制度
・育児短時間勤務制度(小学校入学まで)
・育児休業(1歳まで)
・介護休業制度(93日間)

【ライフワークバランス】

・社員のワークバランスを実現させる
・ライフワークバランスの観点から所定時間外の労働時間(残業)の削減

産前産後休暇制度・育児休業・育児短時間勤務制度の活用実績あり

勤務条件

初任給 大卒 190,000円
大学院生 200,000円
短大 180,000円
高卒 180,000円
高専卒業も同金額
専修 180,000円
諸手当 資格手当
ソフトバンク独自の資格試験に合格した場合支給
賞与 年2回
実績により金額変動10万円〜45万円
勤務時間・
所定外労働時間
10:00~19:00 
所定外労働時間:月平均 10時間(2023年1月〜2023年12月)
勤務体制 交替制:なし  
転勤 あり(県内)
休日・休暇 週休2日制:なし
(月7〜10日間の休日シフト制(企業カレンダーにより異なる※繁忙期等により変動) ※定休日あり)
月7〜10日間の休日シフト制(企業カレンダーにより異なる※繁忙期等により変動) ※定休日あり
有給休暇の平均取得日数 7.4 日
通勤手当・通勤方法 通勤手当:全額支給 
実費分全額支給(社内規定あり)
自動車可
所属店舗に無料駐車場あり
社会保険等 労災 雇用 健康 年金 退職金共済
退職金共済勤続3年以上
労働組合 なし
入寮 不可
退職金制度 あり
育児休業取得実績 あり
(2023年度実績:育児休業 取得者数/女性0名、男性0名)
介護休業取得実績 なし
補足事項 介護休業制度はありますが、近年の実績はございません。

選考方法

応募方法 応募やお問合せ方法は下記の通りです。

【電話】
本社:077-583-1237

【求人用メールアドレス】
e-mail:saiyo-san@abelia.ocn.ne.jp

【HPでのお問合せ】
https://sanyou-co.jp/contact


お問合せ後、追って詳細をご案内いたします。
選考方法 面接、適性検査
適性検査の内容は適性検査(web)となります。
採用担当者から 弊社の従業員は、新卒での入社・社会人・販売・営業職未経験から、経験者まで様々な従業員が在籍し、三陽を盛り上げてくれています。

新しい環境では誰もが初めてで未経験です。

三陽では、初心者でも安心の研修内容と先輩方のサポート体制で、販売経験者からも高い評価、満足度をいただいています。

「携帯業界は難しそうだしちょっとなぁ・・・」と思っている方、少しでも興味が湧きましたら、お気軽にお問合せ下さい。

皆様のご応募お待ちしております。

お問い合わせ

連絡先 〒524-0012
滋賀県守山市播磨田町3103
電話 077-583-1237
FAX 077-583-1258
担当者 総務 北村 拓士
メールアドレス(採用お問い合わせ先) saiyo-san@abelia.ocn.ne.jp
ホームページ https://sanyou-co.jp/
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国や県において、様々な認証・登録制度が実施されています。制度の詳細や各企業の認定・登録状況は下記のリンク先を参照いただき、就職活動の参考にしてください。
※制度の詳細についてご質問等がある場合は、各制度の実施機関に直接お問い合わせください。